U nas zapłacisz kartą
Stowarzyszenie na rzecz Osób z Łuszczycą - Wsparcie, Edukacja i Świadomość
Żel do mycia twarzy – CERKOPIL
Wskazania: skóra wrażliwa, atopowa i skłonna do podrażnień, z niską tolerancją na kosmetyki standardowe. Codzienne mycie i pielęgnacja oraz uzupełnienie terapii dermatologicznej.
Opis produktu
Do codziennego mycia i oczyszczania twarzy o delikatnej i łagodnej formule. Pielęgnuje wrażliwą i skłonną do podrażnień skórę.
Może być stosowany do usuwania makijażu twarzy oraz oczu.Stworzony na bazie innowacyjnej formuły zawierającej kompleks aktywnych składników, m.in.: surfaktant na bazie aminokwasów.
Pozostawia skórę intensywnie nawilżoną, odżywioną, miękką i przyjemnie gładką.Dzięki delikatnemu działaniu sprawdzi się jako dopełnienie leczenia dermatologicznego, gdy ważna jest odpowiednio łagodna pielęgnacja, która nie zaburzy uzyskanych efektów i nie wywoła dodatkowych podrażnień (np. w przypadku kuracji retinoidami).
Odpowiada wymaganiom stawianym kosmetykom hipoalergicznym. Nie zawiera częstych alergenów, barwników oraz substancji zapachowych.
Składniki
Orzecznictwo ZUS
Teraz kwestia ważna, bo dotycząca orzekania i przyznawania świadczeń długoterminowych ZUS. O orzecznictwie mówił Wojciech Korejwo – Główny Lekarz Orzecznik ZUS w Gdańsku oraz reumatolog. Z racji specjalizacji powiedział też parę informacji teoretycznych z zakresu łuszczycowego zapalenia stawów, ale tego tu nie będę opisywać.
Orzeczenie o niezdolności do pracy może zawierać przykładowo przeciwwskazania do pracy w środowisku zanieczyszczonym i wilgotnym czy też w przypadku dłoni zajętych chorobą przeciwwskazania do pracy w przemyśle spożywczym, wykonywania ciężkiej pracy fizycznej. Orzecznictwo przebiega zasadniczo w 3 krokach:
- Aby ubiegać się o rentę z tytułu niezdolności do pracy należy zgłosić się do Wydziału Orzecznictwa Lekarskiego i Prewencji ZUS. Należy złożyć wniosek o rentę z tytułu niezdolności do pracy oraz zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia – takie zaświadczenie może wystawić każdy lekarz. To jest podstawa, ale możliwe, że także trzeba dostarczyć dokumenty o składkach itp. – chyba, że to dostarcza ktoś inny np. pracodawca. Z tego co zapisałem i zapamiętałem to nie trzeba mieć dokumentacji medycznej z leczenia. Dobrze jest mieć, ale nie trzeba, bo w razie czego ZUS sam wystąpi do odpowiedniej jednostki o takie dokumenty.
- Kolejnym krokiem jest badanie lekarza orzecznika, który może także skierować na badania dodatkowe u innych specjalistów.
- Następnie lekarz orzecznik wydaje orzeczenie do Inspektoratu Wydziału Orzecznictwa Lekarskiego i Prewencji. Na jego podstawie wydawana jest decyzja o przyznaniu renty lub nie.
- Od orzeczenia lekarza orzecznika można odwołać się w terminie 14 dni od otrzymania orzeczenia. Odwołanie należy złożyć w oddziale ZUS do komisji lekarskiej.
Prelegent także zwrócił uwagę na fakt, że renta może być przyznana w okresie maksymalnie do 18 miesięcy od okresu ubezpieczenia (o czym wspomniano też w poprzednim wykładzie), czyli najczęściej jest to okres od ostatniej pracy na umowę o pracę. Ten warunek jest jednym z najczęstszych przyczyn nie przyznania renty.
Świadczenia długoterminowe z ZUS
Kolejne wystąpienie dotyczyło świadczeń długoterminowych. Temat ten przedstawiła Beata Misztal – specjalista ZUS z Gdańska. Chodzi tu najzwyczajniej o renty, o które można się starać po świadczeniu rehabilitacyjnym (lub chyba nawet już w trakcie należy się starać o rentę).
Renta z tytułu niezdolności do pracy
Renta z tego tytuły może zostać przyznana na stałe lub okresowo. Warunki przyznania renty:
- niezdolność do pracy,
- posiadanie okresu składkowego i nieskładkowego (ten nieskładkowy to jest chyba w okresie świadczeń krótkoterminowych),
- osoba starająca się o rentę musi być w okresie ubezpieczenia lub maksymalnie do 18 miesięcy od ustania okresu ubezpieczenia.
W przypadku odmowy przyznania renty przez lekarza orzecznika, wtedy można odwołać się do komisji lekarskiej.
Orzeczenie o niezdolności do pracy może być w dwóch wymiarach:
- niezdolność całkowita – chory nie może wykonywać jakiejkolwiek pracy,
- niezdolność częściowa – chory nie może wykonywać określonej pracy.
Renta okresowa może być przyznana na okres maksymalnie 5 lat – z wyjątkami.
Świadczenia rentowe z tytułu niezdolności do pracy ustaną, gdy chory będzie sprawny i zdolny do pracy lub upłynie okres renty.
Renta szkoleniowa
Renta szkoleniowa może zostać przyznana osobom, które pobierają rentę z tytułu niezdolności do pracy i mają możliwość przekwalifikowania się. O rentę szkoleniową występuje starosta. Renta szkoleniowa przysługuje na okres 6 miesięcy i może być przedłużana do 36 miesięcy. Świadczenia z tytułu renty szkoleniowej ustają w wypadku braku możliwości przekwalifikowania lub braku poddania się procesowi przekwalifikowania przez osobę chorą.
Renta socjalna
Renta socjalna przysługuje osobie pełnoletniej, u której niezdolność do pracy powstała przed 18 rokiem życia lub w trakcie edukacji (szkoły, uczelni). Może być przyznawana stale lub okresowo. Renta socjalna nie przysługuje osobom pobierającym rentę z tytułu niezdolności do pracy.